{"id":25383,"date":"2014-03-03T00:00:00","date_gmt":"2014-03-02T23:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/mm-live.digilicious.cloud\/news\/mmgroup\/mm-academy-unser-wissen-der-weg-zum-erfolg\/"},"modified":"2025-08-25T11:39:57","modified_gmt":"2025-08-25T09:39:57","slug":"mm-academy-unser-wissen-der-weg-zum-erfolg","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/mm.group\/de\/news\/board-paper\/mm-academy-unser-wissen-der-weg-zum-erfolg\/","title":{"rendered":"MM-Academy: Unser Wissen, der Weg zum Erfolg!"},"content":{"rendered":"<section class=\"mm-wrapper-new\">\n<div class=\"flux-simple-grid\">\n<div class=\"flux-simple-grid-col\">\n<p>Unser Ziel ist es, dass Mitarbeiter ihre Talente langfristig voll entfalten k\u00f6nnen und mit steigender Kompetenz zunehmend verantwortungsvollere Aufgaben im internationalen Kontext \u00fcbernehmen m\u00f6chten. Der Schwerpunkt der Personalentwicklung liegt daher darin, hierf\u00fcr die entsprechenden Rahmenbedingungen sicherzustellen. Diesem Grundsatz entsprechend werden j\u00e4hrlich in der Konzernzentrale und an den einzelnen Standorten mehrere Tausend Mitarbeiter durch die MM-Academy geschult.<\/p>\n<p>Das Angebot gliedert sich in Schulungen zu Hard- und Soft-Skills, Sprachkursen und die MM-Lehrlingsakademie:<\/p>\n<p>Bei Hard-Skill-Trainings in den Bereichen Produktion, Technik, Finanz und IT wird fachspezifisches Know-how durch interne und externe Experten erweitert. Soft-Skill-Trainings haben das Ziel, die Entwicklung pers\u00f6nlicher F\u00e4higkeiten und Einstellungen zu f\u00f6rdern. Dazu z\u00e4hlen Kurse wie Mentaltraining, Rhetorik, K\u00f6rpersprache, Pr\u00e4sentationstraining, Konflikt-, Zeit- und Projektmanagement. Sprachkurse werden ausschlie\u00dflich durch Muttersprachler in Kleinstgruppen abgehalten, wobei der Schwerpunkt auf den jeweiligen T\u00e4tigkeitsbereichen liegt. Um zeitlich flexibel und ortsungebunden Sprachen lernen zu k\u00f6nnen, werden Kurse auch online angeboten.<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"flux-simple-grid-col\">\n<p>Qualifizierte Nachwuchskr\u00e4fte sind der Schl\u00fcssel zum langfristigen Unternehmenserfolg. Seit f\u00fcnf Jahren hat die MM-Academy daher auch die Lehrlingsausbildung inne und schult Lehrlinge und Auszubildende vorwiegend im Bereich der Soft-Skills, Sozialkompetenz, Kommunikations- und Teamf\u00e4higkeit werden in vier Modulen pro Lehr- bzw. Ausbildungsjahr vermittelt. Nach dem Motto \u201eKarriere mit Lehre\u201c werden unsere \u201eYoung Professionals\u201c auf eine berufliche Laufbahn im Unternehmen vorbereitet. Dadurch wird technisches Know-how langfristig im Unternehmen gebunden und es bieten sich attraktive Karrierem\u00f6glichkeiten.<\/p>\n<p>Weiterbildung und aktive Lernbereitschaft sind unverzichtbare Faktoren, die zum pers\u00f6nlichen Erfolg und zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen. Qualifikation ist im Wettbewerb von ganz besonderer Bedeutung. Mit der MM-Academy gelingt es uns, Herausforderungen von morgen besser zu begegnen.\n<\/p><\/div>\n<\/div>\n<div class=\"flux-image-figure\">\n<figure><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone\" src=\"https:\/\/mm.group\/wp-content\/uploads\/news-mmboardpaper-content-555.webp\" alt=\"MM-Academy\" width=\"255\" height=\"221\" \/><\/figure>\n<\/div>\n<\/section>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Unser Ziel ist es, dass Mitarbeiter ihre Talente langfristig voll entfalten k\u00f6nnen und mit steigender Kompetenz zunehmend verantwortungsvollere Aufgaben im internationalen Kontext \u00fcbernehmen m\u00f6chten. Der Schwerpunkt der Personalentwicklung liegt daher darin, hierf\u00fcr die entsprechenden Rahmenbedingungen sicherzustellen. 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